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英盛网课程:匠心打造精品,专业创造价值

发表时间:2019-09-17 10:36

英盛网专注于企业学习领域的研究与创新,作为一家具有互联网和培训基因的企业,凭借十多年线下线上教育培训实践经验,以及对行业和企业的深刻理解,精心打磨推出基于SaaS模式,集“平台+内容”于一体的一站式企业在线学习平台


英盛网以引领行业的课程理念、丰富优质的讲师资源、行业最严的制作标准,自主研发制作课程,严格把控课程质量,成为越来越多企业和客户的合作首选。


一、课程开发理念


01

专注于职场领域


英盛网专注于职场教育这一细分领域,致力于满足企业的培训需求,支持企业战略与年度目标。


我们认为,企业正常发展的基础,就是每个员工都具备岗位胜任力;每个人都称职,企业才能正常良性运转。因此,英盛网的每一门课程都基于具体的工作场景,以解决工作中的实际问题为出发点,提供可落地、可执行的方法、工具等,通过实用、实效的培训,提升员工的岗位胜任力,助力企业发展。


02

基于用户画像的课程开发


英盛网深耕培训领域十,服务了大量不同行业、不同规模、不同阶段的企业,深刻了解用户在不同工作场景下的能力需求。基于丰富的培训经验和海量的用户数据,英盛网从行业、企业类型、发展规模、人员资历等多维度定义课程,保证每一个课程都有用户画像,精准解决用户问题


03

成熟的课程开发体系


秉承实用、专业、系统、匹配、体验好”的课程规划理念,配套成熟的课程开发体系课程中心与各领域专业讲师协同作业,确定开发方向和内容架构,保证专业化、高质量的课程输出


二、课程特点


01

规模化的课程体系


规模化课程满足个性化需求。英盛网系统规划了涵盖人力资源、财务管理、生产管理、互联网、总裁课堂、职业素质、市场营销、客户服务、采购物流、综合管理十大类、5000多集的精品课程。匹配不同企业的行业特性,满足个性化培训需求。


02

颗粒化的课程设计


我们将繁杂庞大的知识体系解构为一个个细分的知识点,面对不同的场景和难题,都有针对性的课程可供学习,致力于把知识点讲细讲透,方便学员吸收和理解。利用颗粒化课程,企业可以抛弃传统培训千人一面的弊端,真正做到千人千面的个性化学习


03

系统化的岗位课程


我们认为,职场学习者需要的不是“知道”而是“学到”;不是“零碎片面的”而是“系统深入可操作”的。


针对不同的岗位能力需求,我们邀请业内专家独立规划、量身定做系统的学习课程,让每个岗位都可以精准匹配到需要的课程,全面提升岗位胜任力。课程开发均来自研发团队与师资团队对企业的深刻研究,确保做到系统实用。目前英盛网已经有近百个岗位系统班,帮助员工实现既完整又深入的学习


04

统一的课程描述


我们认为:学习中最大的成本是时间,如果让学员把宝贵的时间花在一个不匹配的课程上是罪恶的。课程属于非标准化产品。大部分在线教育平台的课程多来源于第三方,因此无法以统一的标准来准确定位和描述课程,这就导致用户的筛选成本和试错成本大幅上升。


在英盛网的课程体系下,每一个课程都有明确的定位,配以统一的课程描述,课程亮点、适用人群等一目了然;多维度的课程标签,清晰展现要点信息企业据此可以快速挑选和匹配学习计划,让每个员工都能学到符合个人需求的内容。这一点行业内目前只有我们能够做到。


05

爆品思维产品打造


用互联网思维做产品,每个课程都在大数据下不断优化,在大量企业用户的使用数据基础上分析改进,每个课程都具备爆品特性,对员工具有足够的吸引力,深受企业员工的喜爱。


06

每周课程更新迭代


市场环境持续变化,内部组织不断变革,企业要学习的内容必须紧跟变化。为了让用户随时学到最新的内容,英盛网的课程保持每周更新,年新增数超600门不断增加和升级的课程,让企业及员工对市场保持敏感度,能积极应对市场变化。同时,定期对不符合最新商业资讯案例的课程进行下架,保证团队学到的不是过时的东西。英盛网的内容更新迭代能力远远领先与行业水平。


三、师资保障


01

12条标准筛选师资


我们认为严格筛选老师才是保证课程品质的关键点。英盛网谨遵独有的12条讲师筛选标准,从资历、背景、课程内容等多角度考核,只有同时具备理论架构、实操经验和成功案例的老师才有资格讲课其次,讲师的语言表达能力、现场感、感染力等也在考察之列。这样既确保员工学习到的每一节课都实用、实战、实效,同时良好的授课风格也有助于激发员工学习热情,营造良好的学习氛围和文化。


02

雄厚优质的讲师资源


我们认为,跟谁学很关键。因此,英盛网在中国培训网3000个老师中精心挑选出500多位一线讲师,既有行业新锐,又有资深专家,极大地丰富了企业的培训资源。企业经营管理、部门业务推进、员工职业发展等各方面的问题,都有专业领域的老师授课解答。


四、课程制作标准


01

统一的讲师录制标准


为了提升培训效果,实现知识的高效传递和有效接收,英盛网建立了统一的讲师录制标准,对授课流程、内容展现、表达方式等细节,进行了多方面的严格要求。确保内容有干货、有方法、有工具,讲师授课逻辑清晰、通俗易懂、生动形象。


02

专业的课程视频包装


为了保证课程品质,英盛网的课程视频制作采用领先行业的标准和要求。专业级的录影棚、影视级别的制作团队,创新的视频展现形式,大纲、字幕、动画等的运用展现提升学员的感官体验。这对激发学习热情,提升学习效率,具有实际意义。


03

5关把控课程品质


每个课程必须经过5次审核才能上线,包括讲师资历背景审核、视频课件内容审核、视频录制初审等。从讲师资历、授课风格、内容层次深度等多角度严格把关保证课程质量,提升培训满意度。


    

   


目前,网易云课堂、魔学院、博商学院、吉视传媒、WPS、金蝶等知名企业,纷纷与英盛网建立了长期的内容合作。包括玉柴集团、东风财务、重庆小康、康师傅、中原地产、无穷食品等诸多企业也在使用英盛网产品进行在线学习。


英盛网课程获亚太职业经理人协会认定,被纳入“亚太高级职业经理人认证”、“环球总裁国际认证”、“亚太青年领袖国际认证”课程体系。英盛网也获评腾讯精品课年度总评榜“优质课程教育机构”,“博奥奖——中国企业在线学习行业优秀服务商”等多个奖项。



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